EY-rapport: 62 procent lägre bonus för börs-VD:ar som är kvinnor

9 mars, 2020

Med anledning av Internationella kvinnodagen 8 mars presenterade EY i dagarna rapporten EY Gender Pay Gap Analysis, där VD-löner för de största börsnoterade bolagen i landet har undersökts. Resultat? Kvinnor som är VD för ett börsbolag i Sverige har närmare 30 procent lägre lön än män med samma titel. När det gäller intjänad bonus blir det ännu större skillnad, med en bonus som för kvinnornas del är 62 procent lägre än männens. Detta trots att över 90 procent av de stora bolagen på Nasdaq i Stockholm aktivt arbetar med inkludering och mångfald, enligt årsredovisningarna.

Annons
Far Online

Återvänder till revisorsyrket: ”En nystart”

9 juli, 2020 Ola Almquist lämnade jobbet som revisor för en tjänst som ekonomichef. Nu har han återvänt.

Så får din byrå godkänd utbildningsplan

8 juli, 2020 Revisorsinspektionen uppdaterar sin vägledning om godkännande av utbildningsplan - för att underlätta för byråerna.

Förtroendet A och O i relationen med kunden

6 juli, 2020 "Auktorisationen tillför ett stort värde för kunden".

”Det är tuffa tider – men de gynnar oss”

3 juli, 2020 Auktoriserade revisorn Carl-Magnus Falk bakom nytt webbaserat boksluts- och årsredovisningsprogram som ska revolutionera redovisningen.

7 nyheter på hållbarhetsområdet

1 juli, 2020 Taxonomier, handlingsplaner, förordningar och direktiv. Och vad är egentligen New Green Deal?

 Upp